市场招生专员
专业要求:
学历要求:大专
工作经验:2-3 年
薪资待遇:3000--9000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
职责1:根据部门招生预算,负责分解招生任务,并制定开班计划书;
职责2:根据本部门招生预算,负责完成现金流指标;
职责3:根据主管部门下发的培训指标,负责完成相关工种培训和任务(人次);
职责4:根据部门的利润率,负责做好成本把控;
职责5:根据市场招生SOP,负责完成招生工作;
职责6:根据《班级管理制度》,负责管理班级纪律、收集考勤表等资料;
职责7:根据主管部门要求,负责协助运营专员收集班级资料和协助上课老师收集视频资料;
职责8:根据考试要求,负责收集鉴定相关资料,协助鉴定部申报考试备案,考试结束后将资料交给鉴定机构。
职责9:根据部门的要求,负责所在区域的客情维护,确保业务长期持续发展;
职责10:根据学校及主管部门要求,负责做好团队及学员安全管理工作。
职责11:根据成本管控原则,负责培训设备的保管及归还。
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工作地区: 贵阳市 学历要求:本科
工作经验:不限薪资待遇:4000--6000 月薪招聘人数: 10
公司性质:私营企业公司规模:1 - 49人所属行业:其他
职位描述:
要求:1、年龄:22?36岁。 2、学历:大学专科以上,专业不限。 3、身高:不限。 4、具有良好的市场策略分析能力、同行业对手竞争资料收集与分析能力、良好的组织协调能力。 5、强烈的进取心与高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力、有较强沟通能力。亲和力、交际能力强,工作责任心强。能与公司同甘共苦,以主人翁姿态投入工作。 6、有较强心理承受能力、有销售管理经验、团队精神强、团结协作、肯干能吃苦。能适应出差,责任心强。 7、形象好、气质佳、性格开朗、乐观向上、谈吐优雅大方、领悟力强。 8、熟练使用各种办公软件。 9、熟悉公司产品,解答客户提问并落实问题(公司进行岗前专业培训)。 10、针对客户进行公司的产品讲解以及产品的安装并培训。 11、负责现场与客户沟通,熟练运用公司产品,与相关部门紧密配合,及时解决客户疑问,满足客户合理要求。 12、收集、反馈产品质量信息,为产品质量改进和提高提供依据。 13、收集市场信息和分析市场动态,为业务发展提供战略决策与依据。 14、无不良嗜好、无从业污点、无违法犯罪记录。 15、总监要求:除上述要求外,需大学本科以上学历,有较强的领导能力,有很强的市场推广、公关经验。 [详情]
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